網(wǎng)絡(luò)教育人力資源管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景，很多小伙伴對(duì)這方面不是很清楚，想?yún)⑴c卻無(wú)從下手，今天小編特意為大家整理了相關(guān)內(nèi)容放在下文了，感興趣的小伙伴們快來(lái)閱讀吧。

人力資源管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)企事業(yè)單位、咨詢(xún)機(jī)構(gòu) 外資企業(yè)之人力資源管理相關(guān)崗位，從事招聘、，人力資源開(kāi)發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等工作。

人力資源管理專(zhuān)業(yè)的基本任務(wù)是適應(yīng)當(dāng)前我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的需要，為各類(lèi)大、中、小、微型企業(yè)培養(yǎng)具有開(kāi)拓精神的人力資源管理職業(yè)經(jīng)理人，為政府部門(mén)、事業(yè)單位培養(yǎng)具有實(shí)用人力資源管理知識(shí)和技能的，懂管理、懂經(jīng)營(yíng)、懂法律的人事經(jīng)理、人事主管、人事專(zhuān)員、人事助理等。

掌握人力資源規(guī)劃、招聘與擇業(yè)、勞資關(guān)系、培訓(xùn)與心理、績(jī)效與薪酬、人際溝通六大模塊知識(shí)，具有人力資源管理人才的戰(zhàn)略眼光和全面的管理視野，完成管理學(xué)、戰(zhàn)略學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)心理學(xué)等基礎(chǔ)專(zhuān)業(yè)課程， 具有進(jìn)一步深造和可持續(xù)發(fā)展的寬厚的文化知識(shí)基礎(chǔ)。完成外語(yǔ)、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)等課程。

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