剛?cè)肼殘龅哪悖绾巫鲇袃r(jià)值的財(cái)務(wù)人？

1.足夠多的專業(yè)知識

不僅包括扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識，像精通會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)等，還包括熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件等工具。

例如，能做報(bào)表分析，為企業(yè)決策提供可靠依據(jù)。 

2.具備長遠(yuǎn)眼光 

不能只是會(huì)日常的記賬算賬，而要深入了解企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，將財(cái)務(wù)工作與之緊密結(jié)合。

 比如，在企業(yè)擴(kuò)張時(shí)，從財(cái)務(wù)角度，做出投資項(xiàng)目可行性分析，助力企業(yè)做出正確的戰(zhàn)略抉擇。 

3.良好的溝通協(xié)作能力 

與各部門有效溝通，及時(shí)清晰地向老板匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況。讓老板能基于這些信息做出精準(zhǔn)決策。 

4.持續(xù)學(xué)習(xí)能力 

財(cái)政法規(guī)不斷更新，只有保持學(xué)習(xí)熱情，才能在財(cái)務(wù)領(lǐng)域中始終保持競爭力，成為企業(yè)不可或缺的關(guān)鍵角色。