在編制下一年度的預(yù)算過程中,下列哪一個(gè)方法會(huì)帶來最大限度的正面激勵(lì)和目標(biāo)一致?()
來源:牛賬網(wǎng) 作者:木槿老師 閱讀人數(shù):19630 時(shí)間:2024-12-29
【單項(xiàng)選擇題】在編制下一年度的預(yù)算過程中,下列哪一個(gè)方法會(huì)帶來最大限度的正面激勵(lì)和目標(biāo)一致?()
A、允許部門經(jīng)理設(shè)定本部門的目標(biāo),在該經(jīng)理看來此目標(biāo)會(huì)產(chǎn)生最大的收益
B、讓高級(jí)經(jīng)理層設(shè)定總體目標(biāo),并且部門經(jīng)理有權(quán)決定怎樣去達(dá)成這些目標(biāo)
C、部門經(jīng)理和高級(jí)經(jīng)理層共同設(shè)定公司的目標(biāo),同時(shí)編制公司總體的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
D、部門經(jīng)理和高級(jí)經(jīng)理層共同設(shè)定目標(biāo),由部門經(jīng)理編制執(zhí)行計(jì)劃
【答案】D
【解析】選項(xiàng)A不符合目標(biāo)一致原則。選項(xiàng)B既不符合激勵(lì)原則,也不符合目標(biāo)一致原則。選項(xiàng)C中同時(shí)編制公司總體的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃沒有必要。綜上,本題應(yīng)選擇D選項(xiàng)。【該題針對(duì)“預(yù)算編制過程”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】
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